
Bientôt une grève au Zoo de Granby?
TVA Nouvelles
Les travailleurs syndiqués du Zoo de Granby se sont munis d’une banque de 10 journées de grève pour faire pression sur leur employeur dans le cadre du renouvellement de leur convention collective.
Ces journées seront utilisées au moment jugé favorable, a fait savoir le syndicat national des salariés de la Société Zoologique de Granby (CSN) dans un communiqué jeudi.
Si une grève est déclenchée, le syndicat assure « qu’aucun animal ne manquera de soin ou n’en souffrira. »
Le syndicat déplore la lenteur des négociations avec l’employeur alors que la première rencontre a eu lieu le 29 février dernier.
« Les négociations avancent littéralement à pas de tortue. Ce n’est pas normal qu’après 14 rencontres de négociation, il n’y ait pas plus de 10 % des clauses normatives de réglées ! » a déclaré Michel Valiquette, trésorier de la Fédération du Commerce (FC - CSN).
Les employés souhaitent notamment être reconnus comme des salariés réguliers et non saisonniers puisque le Zoo de Granby est ouvert à l’année.
De plus, ils sont obligés de démissionner de leur poste s'ils veulent appliquer pour un autre poste dans le zoo, ce qui leur fait perdre leur ancienneté et les avantages acquis, selon le syndicat.
« Ce n’est pas compliqué ce que les employés demandent à l’employeur : mettre son énergie à la table de négociation afin de trouver des solutions viables aux problèmes plutôt que d’essayer de contrer la mobilisation », a pour sa part indiqué Denis Beaudin, président du Conseil central des syndicats nationaux de l’Estrie (CCSNE – CSN).
Les employés en question sont des techniciens vétérinaires et soins animaliers, des naturalistes interprètes, des mécaniciens, des menuisiers ou encore des membres du personnel administratif.

Chaque année, au moment du budget, on entend les mêmes mots : « responsable », « ciblé », « équilibré ». Cette année ne fait pas exception. Pourtant, quand on travaille dans le réseau public de santé, ou quand on y reçoit des soins, on sait que les mots ne suffisent plus. Ce qu’il faut, ce sont des gestes forts, des décisions courageuses, des investissements qui changent réellement la vie des gens. Et encore une fois, ce rendez‐vous n’a pas été pleinement saisi.

La consultation publique sur le projet de constitution du Québec est maintenant terminée. Plusieurs organisations réputées ont remis en question la crédibilité du processus et recommandé le retrait du projet. Malgré tout, le débat avance. Et puisqu’il avance, il devient essentiel d’y intégrer les enjeux qui, eux, ne ralentissent pas : ceux liés à l’intelligence artificielle.

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