Gel d’embauche dans la fonction publique: des jours difficiles à venir en santé
Le Journal de Montréal
La décision de Québec de geler le recrutement d’employés de la fonction publique, notamment du côté de la santé, risque d’avoir des répercussions importantes pour les soins, pouvant forcer du personnel soignant à réaliser des tâches administratives.
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C’est du moins ce qu’a avancé le président de la Fédération de la santé et des services sociaux (CSN), Réjean Leclerc, au lendemain de cette annonce du gouvernement Legault.
«Ça a un impact sur le service et sur les soins et même si l’on parle d’administratif, on pourrait comprendre que ce n’est pas essentiel, sauf qu’un hôpital, c’est un tout», a-t-il expliqué en entrevue à LCN, vendredi.
Ce gel d’embauche toucherait les personnes du service de paie, de l’informatique ou encore de la gestion de personnel.
«Les postes qui seraient visés pourraient forcer les gens à devoir faire des tâches administratives eux-mêmes, on parle du personnel soignant», a indiqué M. Leclerc.
Le gel des embauches, prévu pour limiter les dépenses de l’État, sera effectif dès le 1er novembre prochain.
