央企爆裁员潮 专家：涉及利益重新瓜分

中国新年假期过后，大陆社交媒体上不少网友反馈央企、国企裁员信息。专家表示，央企爆裁员潮有经济恶化的原因，但重点在于权贵们对这些产业领域的利益重新瓜分，也就是所谓的“权力和利益的调整”，由此会带来中产崩溃及加剧社会动荡。

中国新年长假刚过，各地陆续复工，社交平台不少网民发帖或自媒体发文，披露自己或朋友被央企裁员，其中建筑行业似乎成了重灾区。

2月19日，一个聊天记录显示，中建八局将裁员。

有网友发视频说，某央企工程局在工作群中发布通知，本月管理人员不发工资，并且将开启末位淘汰制。网友质疑，即便是央企工程局也很难在行业寒冬中置身事外，“活下去”成为所有工程企业的共同目标。但是为什么行情好的时候企业将大把利润收入囊中，也没给基层员工升职加薪，却在行情不好的时候要求基层员工和企业一起共患难？说是提质增效，但刀子为什么总是先落在基层身上？

有网友发视频文字表示，2025年“下岗”潮来袭，建筑行业将成重灾区。而在中国大陆，失业通常被官方表述为“下岗”。

2月8日，博主“莹莹在北漂”发视频表示：“年后上班的第一天，就收到公司要裁员的消息，没想到国企也会裁员，我是24年年底入职，满打满算工作一个半月，我成为我们部门最可能被裁员的人，家庭的开支老公一个人的工资负担不起，30+的年龄，上有老，下有小，真的失业不起。”

一个帖子说，自己在央企工作，刚刚接到裁员通知，给了3个选项，要么给赔偿被辞退；要么劳务合同改成派遣，没有企业年度奖金；要么发最低工资，自己再去找工作。但这三个选项不知道选哪个，其实哪个都不想选。

博主“学霸卷卷”发布视频说，完全没有想到，2025年找工作比2024年还要难。前几天，她一个浙大的朋友说，他们整个部门都被裁掉了。“他从毕业的时候，就在这家央企里面工作，我们大家都以为这是一个铁饭碗，但是谁能想到，直接通知他30天内必须找到新工作，他整个人都是懵的。因为谁也没有想到，央企的工作都能这么不稳定”。

中国经济恶化，央企也爆发裁员潮。 pic.twitter.com/7pi4LUJxXC