Kündigung: Wie sage ich den Vorgesetzten, dass ich den Job wechsle?
Frankfurter Rundschau
Kündigungsgespräche fallen vielen Arbeitnehmern schwer. Doch wie die Kündigung mitteilen? Sollen sie mit dem Chef über die wahren Gründe sprechen – oder lieber ausweichen?
Wenn der morgendliche Weg zur Arbeit mit einem miesen Bauchgefühl verbunden ist und einem die Aufgaben nicht erfüllen, ist es manchmal einfach an der Zeit, zu kündigen. Spätestens, wenn die Zusage für den neuen Job eintrudelt, sollten sich Mitarbeiter mit der Kündigung beschäftigen. Doch wie sage ich es nur meinem Chef? Wir haben ein paar Tipps für Sie. Die Kündigung des Arbeitsvertrags muss zwar immer schriftlich erfolgen, dennoch sollten Sie Ihrem direkten Vorgesetzten den Jobwechsel nicht über den Postweg mitteilen. Zumal so oft die Personalabteilung oder der Geschäftsführer als Erstes davon erfährt. Suchen Sie stattdessen ein Gespräch unter vier Augen, bei dem Sie das Schreiben persönlich überreichen (Quittierung nicht vergessen!). Lesen Sie auch: Kündigungen: Sind drei Abmahnungen wirklich nötig? Alles was Angestellte wissen müssen.More Related News