美国商会调查：防疫致半数在华美企减投资 因“隧道尽头看不到光”

这项调查在4月29日至5月5日期间展开，共有121家在华美资企业参与，所有企业都表示受到这一轮疫情下中国防疫政策的影响。

“今年的盈利预期降低了，但是，更令人担心的是，会员们在隧道尽头却看不到光。”中国美国商会主席华刚林（Colm Rafferty）表示，对于在华的美国企业而言，本来就挑战重重的形势更加恶化，若是中国现有防疫措施依然如此，跨国企业会评估全球其他地区作为替代。

5月9日，中国美国商会（AmCham China）发布调查显示，近六成（58%）受访在华美资企业已下调2022年度营收预期，超过一半（52%）的企业表示在华投资计划被推迟或已计划减少投资。

这项调查在4月29日至5月5日期间展开，共有121家在华美资企业参与，所有企业都表示受到这一轮疫情下中国防疫政策的影响。

华刚林同时在声明中说：“我们理解到中国选择将健康和安全放在首位，但现有（防疫）措施正对美国企业对华信心程度造成影响。”

“隧道尽头看不到光”

调查正值上海仍在“封控”中。在上海有业务的美国公司中，超过15%的企业称，他们在上海的业务仍然暂停。

疫情影响不只限于上海，在全中国范围内，61%的受访企业表示，目前疫情仍然影响企业供应链，交通和船运被暂停或延迟。

值得一提的是，中国政府也在努力帮助企业复工复产，但并没有根本性改善局面。12%的受访美资企业表示，中国政府推出的规范运输、车辆通行证等保障供应链的举措，对公司运营及供应链有正面影响；另有56%的受访企业表示，上述措施仍未缓解公司的供应链稳不定问题。

不仅是美国企业受到影响，上海日本商工俱乐部也在封控期间进行调查，在上海有业务的日资企业有80%在封锁期间停工、停产，获得运营许可的企业仍不足40%，超过60%的企业正在申请或尚未申请开工许可。

防疫政策下的人才流失

此外，近四成受访者对中国的疫情管理感到不满意。82%的人提到隔离期长，77%的人提到旅行受限制，67%的人提到隔离条件以及和遭强迫与子女分离，还有56%和44%的人分别提到中国缺乏外国疫苗以及过度收集和曝光个人信息。

这些不满的情绪使外籍人才不愿到中国工作。调查显示，近一半(49%)的受访美资企业表示，外籍雇员因疫情及防控措施不愿意或拒绝前往中国工作，主要担忧隔离、封控时长等因素。

华刚林表示，目前前往中国仍然像以往一样困难，航班稀缺，需要支付机票费用是通常票价的许多倍，登机前需要通过极具挑战性的测试程序，并在抵达时忍受世界上最广泛和不可预测的隔离要求。这导致“愿意去中国任职的海外员工越来越少”。

他还举例说，两位前中国美国商会主席最近从美国前往中国时面临重重挑战，一个先在上海完成22天隔离，然后在北京再隔离15天后才获得自由；另一个刚刚在上海完成了43天的隔离和封锁，然后选择直接飞回美国，因为他去北京的旅行仍然受到限制。