Mentale Gesundheit von Mitarbeitern – diese Fehler sollten Führungskräfte vermeiden
Die Welt
Immer mehr Firmen sprechen über mentale Gesundheit. Doch oft bleibt es bei gut gemeinten Einzelmaßnahmen. Was Unternehmen laut zwei Experten konkret besser machen können.
Immer mehr Firmen legen Wert auf die mentale Gesundheit ihrer Angestellten. Oft bleibt es bei gut gemeinten Einzelmaßnahmen, die jedoch wenig effektiv sind. Gerade Führungskräfte sind in der Pflicht. Experten erklären, worauf es ankommt.
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