Vaccination obligatoire : possible pénurie de personnel dans le secteur de la santé
Radio-Canada
Le secteur de la santé de l'Ontario se prépare à une possible aggravation des pénuries de personnel en raison de l’arrivée de la date à laquelle la vaccination y devient obligatoire.
La vaccination sera obligatoire pour les travailleurs des hôpitaux et des foyers de soins de longue durée en Ontario dès le 15 novembre. Or, certains intervenants souhaitent que cette obligation soit étendue à l'ensemble du secteur de la santé.
Des centaines de travailleurs ontariens des hôpitaux et des établissements de soins de longue durée pourraient être suspendus sans solde au cours des prochaines semaines parce qu'ils n'ont pas été vaccinés contre la COVID-19. Cette situation pourrait compliquer davantage la pénurie de personnel.
Selon la présidente d'un syndicat représentant les travailleurs des soins de longue durée, des hôpitaux et des maisons de retraite, il y a un problème de personnel dans le secteur, et il serait dû aux bas salaires, au manque d'emplois à temps plein et aux mauvaises conditions de travail. Or, selon elle la vaccination obligatoire pourrait aggraver la situation.
Cela aura un impact sur les niveaux de dotation en personnel qui sont déjà à un point critique, a déclaré Sharleen Stewart de SEIU Healthcare en entrevue avec La Presse canadienne. Cela a en quelque sorte déclenché une tempête parfaite.
Le personnel des établissements de soins de longue durée de l'Ontario doit se faire vacciner avant le 15 novembre. Les établissements décideront du sort de ceux qui refusent de le faire.
De nombreux établissements avaient déjà pris la décision de rendre la vaccination obligatoire avant la décision de la province et ont déjà commencé à suspendre sans solde les employés qui refusent de recevoir la vaccination contre la COVID-19.
